写于 2018-11-21 05:13:02| 千赢娱乐手机版| 访谈
自动化和美国新政府本周是印度科技行业年度报道的重大未知数,机器威胁要夺走成千上万的就业机会以及对美国主要市场可能的签证规则变化的担忧。但是,这个价值150亿美元的行业的高级管理人员,通过帮助西方公司解决“Y2K”问题而在世纪之交崛起,他说具有熟练英语口语的员工和低成本的公司还不能被注销。由塔塔咨询服务公司,Infosys有限公司和Wipro有限公司领导的这个部门正在努力游说,因为美国总统唐纳德特朗普考虑实施签证限制。政府还可能提高向H1-B签证持有人支付的工资,此举可能会大大增加已经面临利润压力的IT公司的成本。高管们表示,该行业的长期挑战和机遇是自动化,因为从飞机制造商到消费者公司的全球公司都倾向于使用机器来进一步削减成本和提高效率。这在一个拥有350多万员工的行业中威胁着低端软件服务和外包工作。总结了周五结束在孟买举行的为期三天的NASSCOM领导活动的情绪,Cognizant的首席战略官Malcolm Frank谈到了“恐惧和乐观”。他说,即使是顶级IT高管也“担心机器”。包括Infosys首席运营官Pravin Rao在内的一些印度高管表示,预计更高的自动化将帮助工程师和开发人员减少重复性工作,从而获得更多创造性的角色。 “工作的某些部分我们将100%自动化,你不需要人们做那种工作,”Rao告诉路透社。 “但总会有更新的东西,我们将能够重新定位那些从这些领域获释的员工。”提升食物链随着技术的快速变化,印度IT公司正在强调重新培训员工的需求,在许多情况下,他们在庞大的校园中建立体验中心和学习区。一些公司正与大学合作设计和资助教育计划,而工作人员则谈到雇主正在接受培训和网络研讨会,以帮助培养自动化和云计算方面的技能。 “自动杀死工作的威胁不仅仅是特朗普预期的签证规则变化,”一家印度顶级IT公司的总经理级员工表示。 NASSCOM董事长兼Tech Mahindra首席执行官CP Gurnani表示,即使在未来四年内,四分之一的印度IT工作将由机器取代,技术也将创造“人将管理机器”的新角色。招聘模式也可能发生变化,非传统的,高价值的毕业生可能更具吸引力,可能不利于印度工程学院的招聘。首席运营官Rao表示,Infosys传统上只招聘工科毕业生,正在考虑聘请受过文科教育的人员,为其员工增加创造性技能。首先,印度领先的IT游说团体NASSCOM(全国软件和服务公司协会)推迟了2017/18财年的初步增长预测,理由是市场存在不确定性。 NASSCOM官员表示已将其预测推迟三个月,以便有时间评估美国的政策公告,这可能会使移民法规变得更加艰难。该行业机构的目标是在截至3月份的季度之后公布更强劲的增长预测,届时IT公司将公布年度收益并为下一财年提供指导。 NASSCOM总裁R. Chandrashekhar表示,“一定程度的......不确定性将在中期内继续存在。” “因此,企业必须在面对一定程度的不确定性时对新技术做出重要决策。”喜欢这个报告?注册我们的每日时事通讯以获取我们的热门报道。